Đóng Menu

Báo cáo mẹo hoặc khiếu nại

Tuân thủ là giá trị cốt lõi của Bộ Môi trường New Mexico và chúng tôi dựa vào các mẹo và khiếu nại để giúp chúng tôi xác định các vi phạm tiềm ẩn đối với giấy phép, giấy phép và quy tắc. Bạn có thể báo cáo các vấn đề như vậy bằng cách sử dụng các biểu mẫu bên dưới.

Tuy nhiên, nếu bạn thấy một vấn đề sức khỏe cộng đồng hoặc môi trường có thể đe dọa ngay lập tức sức khỏe con người hoặc môi trường, hãy gọi 911. Sau đó, gọi cho đường dây khẩn cấp về môi trường của chúng tôi theo số 505-827-9329.

Lời khuyên và khiếu nại về sức khỏe cộng đồng hoặc môi trường

Sử dụng biểu mẫu bên dưới để báo cáo những gì xuất hiện với bạn là mối quan tâm có thể xảy ra hoặc vi phạm giấy phép, giấy phép hoặc quy tắc. Thông tin bạn gửi được chuyển tiếp đến nhân viên thực thi của chúng tôi hoặc đến cơ quan quản lý thích hợp. Bạn cũng có thể báo cáo các vi phạm đáng ngờ theo số 866-428-6535. Vui lòng cung cấp càng nhiều thông tin càng tốt, bao gồm:

  • Vấn đề là gì?
  • Vấn đề nằm ở đâu?
  • Sự cố xảy ra khi nào?
  • Vấn đề đã xảy ra bao lâu rồi?
  • Những loại vật liệu hoặc chất có liên quan?
  • Bao nhiêu?
  • Ai có liên quan hoặc gây ra vụ việc?
  • Có bất kỳ hành động đã được thực hiện?

Lời khuyên hoặc khiếu nại về an toàn cho người lao động

Đạo luật An toàn và Sức khỏe Nghề nghiệp New Mexico đảm bảo rằng nhân viên có quyền làm việc trong một môi trường an toàn và lành mạnh. Nhân viên hoặc đại diện nhân viên có thể tạo ra khiếu nại bằng cách yêu cầu kiểm tra nếu họ tin rằng các điều kiện không an toàn hoặc không tốt cho sức khỏe tồn tại tại nơi làm việc của họ. Nếu bạn muốn báo cáo các mối nguy hiểm tại địa điểm làm việc của mình cho OSHA New Mexico, hãy chọn một trong các tùy chọn sau:

Để nộp đơn khiếu nại hoặc giới thiệu, người khiếu nại phải cung cấp tên, vị trí và mô tả của tổ chức về vấn đề. Các thông tin sau đây cũng hữu ích:

  • Số điện thoại của công ty.
  • Tên của người quản lý hoặc cá nhân phụ trách.

Đạo luật An toàn và Sức khỏe Nghề nghiệp New Mexico cho phép nhân viên có quyền nộp đơn khiếu nại về các mối nguy hiểm về an toàn và sức khỏe tại nơi làm việc. Hơn nữa, Đạo luật cung cấp cho bạn quyền ẩn danh. Bạn không có nghĩa vụ phải cung cấp thông tin như tên, địa chỉ và số điện thoại của bạn. Chúng tôi không tiết lộ hoặc thảo luận thông tin này với bất kỳ ai. Người sử dụng lao động không thể trả đũa một nhân viên vì đã nộp đơn khiếu nại OSHA.

Trở lại Đỉnh